Conselheiros se reúnem na primeira plenária de 2013

Publicado por Darlyson Gomes - Assessoria de Imprensa em 22 de fevereiro de 201322 de fevereiro de 2013

Na tarde da última quarta-feira, dia 20 de fevereiro, o Conselho Regional de Contabilidade do Piauí – CRC-PI realizou a primeira reunião plenária de 2013, concentrando conselheiros, funcionários e a presidência da entidade para discutir as ações do Conselho, bem como os rumos da contabilidade no Piauí no decorrer do ano que começou.

Logo no início dos trabalhos, o contador convidado José Lopes Castelo Branco fez um comunicado importante sobre o lançamento de um evento relevante para a classe contábil: O V Fórum de Contabilidade, confirmado para acontecer no dia 22 de março, no auditório do CRC-PI. O encontro trará como tema “A importância da contabilidade dentro das organizações”. “O Fórum também será uma oportunidade de celebrar os 70 anos de existência do Conselho”, afirmou.

Castelo Branco frisou ainda que o evento contará com duas premiações, concedidas ao “Vencedor”, e a “Vencedora”, profissionais contabilistas que são destaque pela sua atuação profissional no Piauí e portanto, exemplos para a categoria.

O vice-presidente do CRC-PI, José Corsino Raposo, apresentou aos conselheiros algumas das discussões da Câmara de Desenvolvimento Profissional, como a realização do Seminário de Perícia Contábil, previsto para ocorrer no mês de maio, a necessidade de promover eventos voltados para os docentes da área contábil e as ideias para o evento que vai homenagear as mulheres contabilistas.

Elias Caddah, presidente do CRC-PI, chamou a atenção sobre o processo licitatório para reformar o prédio, que será um dos grandes desafios para 2013. “Nós já estamos nos planejando para dar início a esse processo de licitação e contratar a empresa que reformará nossa sede, que precisa se adequar melhor às nossas necessidades”, pontuou.

Na oportunidade, o presidente colocou em discussão o Plano de Cargos e Salários dos funcionários do CRC-PI e pôs em pauta o reajuste salarial referente ao ano de 2013, fechado em 7%. Ele ressaltou que para chegar a esse acordo, o assunto foi discutido democraticamente entre o Conselho e os funcionários. “Esse reajuste não é o ideal, mas é o que o Conselho pode arcar neste momento. É importante que todos reconheçam que o processo até chegar a esse percentual foi feito de forma transparente e democrática, sem deixar de lado o reconhecimento que o Conselho tem pelo grande empenho de todos”, ressaltou.